任職資格：

1、教育程度（學歷、專業）：�？埔陨蠈W歷，法律專業；

2、工作經驗：至少1年以上房地產企業同職位工作經驗；

3、資質/資格證書：持有律師執業證或通過國家司法資格考試；

4、工作技能：熟練使用辦公軟件。較強協調溝通、語言表達、談判能力和公共關系建立與維護能力；

5、特殊知識：精通國家及當地房地產行業相關法律法規專業知識，及合同管理、風險規避；熟悉房地產開發相關業務知識。

工作職責與工作內容：
1、負責公司法務相關規章制度的起草、修訂、審核和管理，定期審核格式合同、標準合同文本，向資源集團審計法務部報備合同審核清單和格式合同修訂意見；

2、按公司控權體系規定審查公司合同；

3、參與公司的談判，起草、修改和審核與重要項目有關的合同等法律文書；

4、處理公司日常糾紛及下屬公司重大糾紛，代表公司就糾紛進行協商，接受公司法定代表人的委托，代理公司參加訴訟和仲裁活動；在必要情況下，聘請律師配合處理；

5、對公司重大項目決策事先出具法律意見書；開展與企業生產經營相關的法律咨詢、法律培訓和法制宣傳教育；

6、向公司提示日常工作中的法律風險并提出法律建議。