崗位職責:
1.早夕會、會報、培訓等公司有關會議的參與；
2.工作計劃的擬定、執行與檢討事項；
3.活動管理工具的建立、填寫與整理事項；
4.市場開拓、市場培育及業務活動的宣傳事項；
5.所服務專職單和自營單客戶的業務咨詢、保全、續收、給付、理賠等方面的服務；
6.所服務專職單客戶的二次銷售；
7.推薦新人并對所推薦人員進行業務輔導；
8.完成公司安排的其他工作。
入職要求：
1.大專及以上學歷，22-35周歲
2.?嚴格遵守法律、法規和現行的各項規章制度。
3、服從領導管理，遵守勞動紀律。具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；
4、思維敏捷，具備良好的應變能力；