“目前最緊缺的就是高層次、高技能的科技人才和重點領域專門人才，要想方設法加大培養引進力度�！笔∪肆�資源社會保障廳人事處處長郭小寧談道�！搬槍Α毒V要》中提到的實施產學研合作培養創新人才、人才創業扶持、知識產權保護等9項重大政策和人才‘小高地’建設工程、青年科技人才培養計劃等14項重大工程，為人才政策體系的創新發展提供了明確的方向，也更加堅定了我們做好人才工作的信心和決心”。

　　當青海大學副校長、青海高原醫學研究中心主任格日力等6名“優秀海外高層次來青人才”獲得者身披紅底金字緞帶，高高舉起省委、省政府頒發的榮譽證書時，全場爆發出熱烈掌聲。

　　拿著大紅的獲獎證書，青海大學附屬醫院副院長崔森對記者說：“青海堅持以實績論英雄的獎勵和用人導向，用優厚的待遇有效驅動人才，讓他們得到實惠，尊重他們的業績、鼓勵他們創新創業，有效地激發了各類人才在青海干事創業的激情�！�

　　“我個人和所研究項目的發展都得益于省委、省政府對人才的重視�！庇駱洳刈遄灾沃菪竽莲F醫工作站站長宋仁德博士告訴記者，“這幾年我省的人才政策不斷完善，人才施展抱負、建功立業的環境不斷優化，我們獲得了多項國家級科技大獎，大家都嘗到了人才支撐的甜頭。今后，我們將立足本職崗位，加強科技研發，推動產學研結合，加快科技成果轉化，為促進全省經濟社會更好更快發展做出積極貢獻。”

　　時代偉業呼喚人才，人才助力時代偉業。我們相信，只要認真貫徹全省人才工作會議精神，扎實推進《人才規劃綱要》各項任務落實，努力加快建設人才強省，就一定能夠打開一個依靠人才支撐和推動科學發展的新天地，把實現高原崛起的宏偉藍圖變為美好的現實。(作者：魏爽建華)