高學歷等于高工資？近日一項調查顯示：今年碩士生的薪酬與本科生仍有一定差距，但差距在逐漸縮小。具體到與薪酬相關的學歷，從絕對值看，除MBA（工商管理碩士）薪酬略高于博士外，仍是學歷越高，薪酬越高。
   
    學歷對你“薪”情的影響有多大？在轉崗、升職時，學歷有沒有給你帶來困擾？

    讀在職研究生  廿年收回成本
   
    西西（事業單位職員）
   
    我在事業單位上班，我們的工作性質比較注重實踐能力，所以，前些年招聘的幾乎都是本科生。偶爾進一兩個碩士或者博士，卻因為眼高手低，背地里被人叫做“傻博士”“呆碩士”。聽說，在一次同系統所有單位集體參加的招聘會上，一個中文系博士想到我們單位的攤位前投簡歷，直接就被回絕：“我看你還是到那邊的某某出版社比較好�！�
   
    不過，這兩年形勢變了，大學里擴招的研究生人數已經比我們畢業那會兒的本科生還要多了。我們單位也開始為解決高學歷人才就業作“貢獻”，每年會固定招進幾個研究生。眼看本科生越來越不稀奇，研究生一抓就是一大把，同事們紛紛去讀在職研究生，我也未能免俗。
   
    我讀研究生，主要是為了追上單位不斷升高的平均學歷水平，并沒有收入方面的考量。因為學歷高一級，只不過基本工資上浮一點點，而3年的學費卻要3.6萬元，一個同事測算過，大約要20年才能收回成本。而那時，距離退休也為期不遠了。
   
    雖然從經濟方面說，讀研究生并不劃算。我卻覺得，人的眼光要放長遠點。隨著物價上漲和炒股等投資收益的增加，3.6萬元也算不上什么，而這張文憑卻很可能在某些微妙的時刻發揮意想不到的效力。再說，多讀點書總是件好事。
   
    不過說實話，學歷并不是決定晉升、薪水高低的關鍵因素，能力更重要；政府機關和事業單位也沒有特別的要求，資歷比學歷寶貴，所以我那些讀了碩士、博士后剛畢業開始工作的本科同學，工資和職位反而不如我高；可能只有在高校、科研院所等學術氛圍濃厚的單位，學歷才比較重要。
   
    所以說，書要讀到什么級別，關鍵還得看個人興趣愛好和職業目標，不能光考慮薪水的因素。否則，讀個研究生出來，看看自己的工資還不如本科生高，豈不要心理失衡？